ESG动态 2024/12/16

富采「TCSA台湾企业永续奖」再创佳绩 荣获永续报告书白金奖

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富采控股(股票代号:3714)今日获颁2024年TCSA台湾企业永续奖「永续报告类」白金奖,自2021年成立以来,连年在永续报告书领域缔造佳绩。富采长期以来皆重视ESG信息揭露的完整度及透明度,以及与利害关系人的互信互赖,本次荣获最高荣誉白金奖,象征着集团迈向净零减碳的成绩单获得高度肯定,更充分展现富采在永续发展上的不懈努力与坚定承诺。

今年,富采永续报告书在编制标准及永续议题皆大幅增加揭露范围。国际编制准则方面,新增国际三大永续指数,原先依循的为GRI准则、国际会计准则(SASB)及社会责任指引(ISO 26000);最新版报告书则加入道琼永续指数(DJSI)、明晟永续指数(MSCI)以及富时社会责任指数(FTSE)的评鉴指标。同时,今年揭露更多永续议题的管理细节及短中长期策略目标,特别是循环经济议题,加入11个重点项目说明;更因应集团发展趋势将「创新研发」、「人才吸引留任」及「人才发展培育」等三大议题新增短中长期目标,最新版报告书总计揭露超过50个短中长期策略目标,为利害关系人提供更具深度的永续信息。

在永续绩效方面,富采各层面表现亮眼。首先,于环境保护层面,2023年集团成功减少约17.9%的碳排放量,相当于减少约62,048公吨二氧化碳排放,这一减排量相当于近160座大安森林公园[1]全年的碳吸附量。此外,在人才发展培育上,2023年富采投入新台币近829万元于员工训练,较2022年增长近77%,突显集团对于人才培育高度重视。而在社会参与方面,集团共投入超过370万新台币,较2022年成长超过44%,持续扩大正向社会影响力。

富采今年首次独立出版气候风险财务揭露(TCFD)报告书,严谨地落实永续发展目标、提高永续绩效的可信度,全面揭示富采在气候风险管理上的行动与策略,并积极规划减碳相关管理措施,强化永续经营的透明度。

富采集团2023年度报告书的封面设计,以光电解决方案的「光」为核心意象,象征集团光电产品的节能价值,期待透过富采的永续推动,逐步修复受污染的环境,重现生机盎然的景象。作为全球化经营的企业,富采致力完备与全球利害关系人之沟通管道,本次荣获TCSA永续报告书白金奖,不仅肯定富采在永续报告上的卓越表现,更彰显集团在环境保护、社会参与及公司治理等多面向的持续精进。富采将以此为基石,持续以高标准深化ESG策略,并于集团「3+1」长期发展策略中车用、先进显示、智能感测及新领域各面向积极推动,实践企业永续经营。

 

[1] 一座大安森林公园每年的碳吸收量约为389吨